Tập đoàn Kim Long đã tổ chức thành công chương trình tham quan dự án dành cho nhân viên mới quý IIIbắn ca, nhằm giúp các nhân viên mới thích nghi nhanh chóng với vai trò của mình, hòa nhập vào văn hóa doanh nghiệp và thực tế công việc, đồng thời nâng cao năng lực chuyên môn và tinh thần đồng đội của toàn bộ đội ngũ. Trong buổi tham quan, các trưởng dự án tại Trung tâm Kim Long Đông Trạm, Trung tâm Kim Long Vân Thành và Trung tâm Kim Long Cổ Trần đã nhiệt tình tiếp đón nhóm nhân viên mới.
Trong quá trình tham quanbắn ca, các nhân viên mới không chỉ có cơ hội quan sát trực tiếp và hiểu rõ về tổng thể quy hoạch, chiến lược thu hút nhà đầu tư, đặc điểm sản phẩm cũng như thiết kế nội thất của từng dự án, mà còn được giải đáp những thắc mắc và tìm hiểu sâu hơn về những lĩnh vực mà họ quan tâm nhờ sự hướng dẫn tận tâm từ các chuyên gia tại hiện trường. Hình thức học tập kết hợp giữa đi, nghe, xem và nghiên cứu này đã giúp các nhân viên mới nắm bắt tốt hơn về thực tế và lý thuyết liên quan đến các dự án.
Sau khi kết thúc chuyến tham quankết quả bóng đá số, các nhân viên mới đã tham gia thảo luận sôi nổi và chia sẻ ý kiến tại phòng họp tầng 8 của Trung tâm Kim Long Cổ Trần. Từ nhiều góc nhìn khác nhau, mọi người đã bày tỏ quan điểm và kinh nghiệm của mình về những cải tiến trong chiến lược thu hút nhà đầu tư, các điểm nhấn trong thiết kế sản phẩm, sự tỉ mỉ trong quản lý vận hành, sự hoàn thiện của các tiện ích thương mại cùng tính thông minh trong hệ thống thiết bị cơ sở hạ tầng.
Thông qua hoạt động nàycách chơi tài xỉu md5, các nhân viên mới đã cảm nhận rõ nét về giá trị văn hóa và tiềm năng phát triển của Tập đoà Họ bày tỏ sẽ coi đây là cơ hội để chủ động học hỏi chuyên môn, làm việc với thái độ thực tế và tinh thần hăng hái hơn trong tương lai. Các bạn cam kết sẽ theo kịp nhịp độ phát triển nhanh chóng của công ty, không ngừng nâng cao năng lực chuyên môn cá nhân, đóng góp vào sự phát triển chất lượng cao của Tập đoà
